*Akbank “cinsiyet eşitliği” araştırmasında öncü oldu
Akbank, OMFIF tarafından yapılan cinsiyet eşitliği araştırmasında küresel düzeyde bankalar arasında ilk 5’te yer alırken, gelişmekte olan piyasaların ise en iyisi oldu. Akbank Yönetim Kurulu Başkanı Suzan Sabancı Dinçer, “Türkiye’nin geleceğini yaratmada üzerimize düşen sorumluluğun bilinciyle cinsiyet eşitliği ile ilgili verilerimizi ve uygulamalarımızı, paydaşlarımızla en şeffaf şekilde paylaşmayı hedefliyoruz” dedi
*Assan Alüminyum’a ASI’dan sürdürülebilirlik sertifikası
Assan Alüminyum, alüminyum sektörünün küresel sürdürülebilirlik inisiyatifi Alüminyum Yönetim Girişimi’nden (ASI) performans standardı sertifikasını Türkiye’de alan “ilk” ve “tek” firma oldu
*Aydem Perakende, kadın yönetici oranı en yüksek şirketler arasında yer aldı
Aydem Perakende, Inbusiness Dergisi’nin Türkiye genelinde yaptığı “İş’te Kadının Yükselişi” araştırmasında, bin kişiye kadar çalışanı olan şirketler kategorisinde 11. sırada yer aldı
*CarrefourSA, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü geleneksel “Üretici Pazarı” ile kutladı
CarrefourSA, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü, geleneksel hale getirdiği “Üretici Pazarı” ile kutlayarak kadın üreticilerle müşterilerini buluşturdu
*D’S Damat’tan 8 Mart Dünya Kadınlar Günü kutlaması
D’S Damat, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü “Bir kadının huzuruna çıkmak, sanıldığı kadar kolay değil” sloganı ile kutladı
*Deniz Ventures’tan yeni nesil yatırım uygulaması Midas’a 1 milyon dolarlık yatırım
DenizBank’ın Türkiye’deki inovasyon ve girişimcilik ekosistemini desteklemek amacıyla kurduğu Deniz Ventures, Türk ve ABD hisse senetlerine kolay ve komisyonsuz yatırım imkanı sağlayan Midas uygulamasına 1 milyon dolar yatırım yaptı
*Yeni 5 tonluk Ford Transit “van” ve “kamyonet” Türkiye’de
Ford, ticari araç modeli Transit’in 5 ton azami yüklü ağırlığa sahip “kamyonet” ve “van” versiyonlarını tanıttı
*HDI Sigorta/Hancıoğlu: Sporda da cinsiyet ayrımını kaldırmak görevimiz
HDI Sigorta Genel Müdürü Ceyhan Hancıoğlu, Türk sporunda kadınların hak ettiği yeri almaları için desteklerin devam ettirilmesi gerektiğini belirerek, “Kadınlara verilen hakları korumak, kadının iş ve sosyal yaşamında çağdaş ve saygın yerini alabilmesi, cinsiyet ayırımının kaldırılması için çalışmak hepimizin görevidir” diye konuştu
*İGA, yayınladığı mesajla Dünya Kadınlar Günü’nü kutladı
İstanbul Havalimanı İşletmesi (İGA), 8 Mart Dünya Kadınlar Günü dolayısıyla videolu mesaj yayınladı. Paylaşımda, şirketin çeşitli birimlerinde görev yapan kadın çalışanlarının ifadeleri yer alıyor
*Borsa İstanbul’da gong, İş’te Kadın Hisse Senedi Fonu için çaldı
İş Portföy, kadınların üretkenlikleriyle iş hayatına eşit bir şekilde dahil olması temasına dayalı İş’te Kadın Hisse Senedi Fonu’nu, Koç Üniversitesi Toplumsal Cinsiyet ve Kadın Çalışmaları Araştırma ve Uygulama Merkezi (KOÇ-KAM) iş birliği ile 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nde yatırımcılara sundu
*Karaderili Şirketler Grubu kadın istihdamına önem veriyor
Sahil ve Termal Turizmi sektöründe 26 yıldır hizmet veren Karaderili Şirketler Grubu, yüzde 50 seviyelerinde seyreden kadın istihdam oranıyla kadın istihdamına verdiği önemle öne çıkıyor
*Kaspersky’den “Dünya Kadınlar Günü’nde dolandırıcılara geçit vermeyin” uyarısı
Kaspersky araştırmacıları, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nde hediye satma vaadiyle kimlik avı yapan siteleri deşifre etti
*Keçiören Belediye Başkanı Altınok’tan 8 Mart Dünya Kadınlar Günü mesajı
Keçiören Belediye Başkanı Turgut Altınok, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü dolayısıyla yayımladığı mesajda, “Şiddetin mazereti olmaz, şiddet acizliktir ve bizler de şiddetin karşısında olduğumuzu yüksek sesle dile getirmeliyiz” ifadelerini kullandı
*Metro Türkiye’den 8 Mart Kadınlar Günü’ne özel farkındalık hareketi
Metro Türkiye’nin yaklaşık 4 bin mağaza çalışanı, Mardinli kadınlar tarafından özel olarak üretilen #iştekadıngücü yazılı mor renkli maskeleri takarak kadın istihdamının önemini ve kadınların çalışma hayatındaki gücünü göstermek için farkındalık oluşturmayı hedefledi. Metro Türkiye CEO’su Sinem Türün, “Mağazalarımızdan raflarımızdaki ürünleri tedarik ettiğimiz üreticilere kadar tüm alandaki kadınların desteklenmesinin, cinsiyet eşitliğini sağlamaya katkıda bulunarak toplumsal refah düzeyini artıracağını düşünüyorum” açıklamasında bulundu
*Mitsubishi Electric klimalar kullanıcılara tasarruf sağlıyor
İleri teknolojiye sahip iklimlendirme çözümleriyle öne çıkan Mitsubishi Electric, evleri ve ofisleri tasarruflu bir şekilde ısıtmaya veya soğutmaya imkan tanıyor
*MÜSİAD’dan 8 Mart Kadınlar Günü deklarasyonu
Müstakil Sanayici ve İşadamları Derneği (MÜSİAD) Kadın Komitesi Başkanı Müge Öz, 8 Mart Kadınlar Günü mesajında, “Nitelikli anneler sağlıklı geleceği yetiştirir mantığıyla kızlarımızın her açıdan nitelikli bireyler olarak hazırlanmasına varız diyoruz. İnsan onuru ile bağdaşmayan geleneklerin gölgesinde yok olan hayatların, yeniden topluma kazandırılması adına öncelikle bu gelenekler ile mücadele etmeye varız diyoruz. Ailede varız, iş dünyasında varız, bilimde sanatta kültürde varız, yaşamın her mecrasında varız diyoruz” şeklinde konuştu
*QNB Finansbank, Birleşmiş Milletler Kadının Güçlenmesi Prensipleri’ni imzaladı
QNB Finansbank, 2010 yılında Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi (UN Global Compact) ve Birleşmiş Milletler Toplumsal Cinsiyet Eşitliği ve Kadının Güçlenmesi Birimi’nin (UN Women) ortak girişimi olan Kadının Güçlenmesi Prensipleri’ni (Women’s Empowerment Principles-WEPs) imzalayarak toplumsal cinsiyet eşitliğini ilerletecek şirket politikaları oluşturmaya yönelik 7 ilkeye taahhüt verdi
*Samsung’un “Solve for Tomorrow” bilim yarışması kazananları açıklandı
Samsung’un global çapta da düzenlediği “Solve for Tomorrow” bilim yarışması, bu yıl Türkiye’de Yaratıcı Çocuklar Derneği iş birliğiyle yedinci kez düzenlendi. Ortaokul kategorisinde “Paniğini Maskele” projesi birinci olurken, lise kategorisinde birinciliği “Yumuşatıcı Olarak Kullanılabilen Biyoplastik Poşet” projesi aldı
*Sanko Holding’den 8 Mart Dünya Kadınlar Günü mesajı
Sanko Holding Yönetim Kurulu Başkanı Adil Sani Konukoğlu, “Aklımızdaki otobanları yıkmalıyız. Kadınların; empati düzeyleri, bütünsel yaklaşım kabiliyetleri ve sezgileri ile iş dünyasında fark yarattıklarına inanıyorum” değerlendirmesinde bulundu
*Siemens Türkiye’nin odağında geleceği şekillendiren kadınlar bulunuyor
Siemens Türkiye, “Geleceği Şekillendiren Kadınlar” Projesi ile geleceğin kadın mühendislerine mentorluk ve burs programlarıyla destek oluyor. TEV ile iş birliği içinde mühendislik eğitimi alan kadın öğrencilere mentorluk ve burs desteği sağlayan şirket, kadın istihdamının artırılmasına ve liderlik rollerinde yer almalarına da katkı sağlıyor
*Kadın girişimciliğini destekleyen Şekerbank’tan, “Kadınlar Günü”ne özel kampanya
“Anadolu Bankacılığı” misyonu ile bankacılık hizmetleriyle tanışmamış kesimlere ulaşan Şekerbank,Türkiye’nin dört bir yanındaki kadın girişimcileri desteklemeyi sürdürdüğü, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü için bugüne özel, sahibi kadın olan işletmelere yönelik kampanya hazırladığı aktarıldı
*TBB ile İslam İşbirliği Teşkilatı Gençlik Forumu arasında protokol imzalandı
Türkiye Belediyeler Birliği (TBB) ve İslam İşbirliği Teşkilatı Gençlik Forumu (ICYF) arasında gençlere yönelik projeler geliştirmek amacıyla mutabakat zaptı imzalandı
*Total’de çalışan kadınlar, TWICE Turkey ile güçlenecek
Total Turkey Pazarlama, kadınların kariyer gelişimini teşvik etmek ve erkeklerle kadınların cinsiyet çeşitliliği konusundaki farkındalığı artırmak amacıyla 2006’da kurulan ve şirkette çalışan kadınların iletişim platformu olan Total Women’s Initiative for Communication and Exchange’in (TWICE) 50’nci yerel ağı oldu
*Türkşeker Ereğli ve Eskişehir Şeker Fabrikası’nda rekor üretim
Türkiye’nin en büyük şeker fabrikalarının başında gelen Türkşeker Ereğli Bahri Dağdaş ve Eskişehir Kazım Taşkent Şeker Fabrikaları, şeker üretiminde rekor kırdı. Eskişehir ve Ereğli Şeker Fabrikaları, son 22 yılın en uzun soluklu üretim dönemini geçirdi
*Kadın girişimciliğine Türk Telekom’dan dijital katkı
Türk Telekom’un “Hedefi Olan Kadına İnternetle Hayat Kolay” projesi kapsamında, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’ne özel hayata geçirilen “Dijital Pazar Yeri” etkinliğine katılan 10 kadın ürünlerini ve hikayelerini paylaştı
*”The Walking Dead” 10’uncu sezonuyla Tivibu’da
Türk Telekom’un dijital televizyon platformu Tivibu, beğeni rekortmeni yapımları mart ayı boyunca izleyicileriyle buluşturuyor. Tüm içeriklere Tivibu ve Tivibu Go uygulaması üzerinden mobil, web ve Smart TV ekranlarından erişilebiliyor. Tivibu’nun seç izle/dizi klasöründe en çok tercih edilen seriler sıralanıyor
*Turkcell, Kadınlar Futbol Ligi’nin isim sponsoru oldu
Turkcell, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nde kadın futbolunun gelişimine destek olmak amacıyla imzalanan anlaşmaya göre 31.12.2022 tarihine kadar Kadınlar 1. Futbol Ligi’nin isim sponsoru oldu
*YK Enerji, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü kutladı
Yeniköy Kemerköy Elektrik Üretim ve Ticaret AŞ (YK Enerji), 8 Mart Dünya Kadınlar Günü dolayısıyla kadrosunda ve yüklenici firmalarda görev yapan kadın çalışanlarına teşekkür plaketi verdi
*Yurtiçi Kargo, son 5 yılda 3 bin 584 kadına istihdam sağladı
Yurtiçi Kargo’da son 5 yılda toplam 3 bin 584 kadın işe alındı ve 590 kadın çalışan bulunduğu pozisyondan terfi ederek yönetici oldu. Şirket, son 5 yılda kadın yönetici sayısında yüzde 20’lik büyüme yakaladı
*Zorlu Enerji, yenilenebilir enerjisini I-REC ile belgelendiriyor
Zorlu Enerji, Alaşehir I Jeotermal Santrali’nde ürettiği enerjinin Zorlu Tekstil’in Kırklareli’ndeki fabrikasında kullanıldığını Uluslararası Yenilenebilir Enerji Sertifikası (I-REC) ile belgelendiriyor
Kaynak: Anadolu Ajansı Şirket Haberleri